Getting your Trinity Audio player ready...
|
Infermeres de Catalunya vam iniciar fa un mes, el passat dotze de desembre, una vaga indefinida a causa del menyspreu cap a la nostra professiĆ³ des de fa molts anys. El III Conveni colĀ·lectiu de treball dels hospitals dāaguts, centres dāatenciĆ³ primĆ ria, centres sociosanitaris i centres de salut mental, concertats amb el Servei CatalĆ de la Salut signat al gener 2023 i el III Acord de condicions de treball del personal estatutari de lāICS signat el passat vint-i-dos de novembre han estat les gotes que fan vessar el vas perquĆØ la maquinĆ ria sāacceleri i les infermeres diguem prou a seguir aguantant la sanitat amb els nostres sacrificis.
Les mobilitzacions que hem dut a terme al llarg dāaquestes setmanes han evidenciat que aquestes demandes, aquest malestar i desacord, Ć©s compartit per les infermeres de tot el paĆs i fa palĆØs que el sistema sanitari actual Ć©s ineficaƧ i no cuida les professionals.
Hem establert contacte, en diverses ocasions, amb membres del Departament de Salut i de lāInstitut CatalĆ de Salut en reunions de carĆ cter mediador a travĆ©s del departament de treball. En aquests espais de treball, hem pogut fer extensives les nostres reivindicacions i treure a la llum elements que no es coneixien o si mĆ©s no, no el seu abast al dia a dia.
Per altra banda, dijous passat vam assistir a una trobada institucional amb el conseller Balcells en quĆØ ens va exposar que sāestĆ treballant amb un pla de transformaciĆ³ del sistema sanitari, que compta amb una reorganitzaciĆ³ dels diferents rols professionals i en quĆØ es contempla el paper fonamental de les infermeres i llevadores. TambĆ© ens va fer arribar que el prĆ²xim dia dos de febrer es reuneixen amb responsables del Ministeri en quĆØ es parlarĆ de la requalificaciĆ³ dels professionals sanitaris, com a punt prioritari.
Tanmateix, ens va oferir formar part dāuna la taula tĆØcnica que ha de treballar un pla de millora de la professiĆ³ infermera al sistema de salut de Catalunya, en quĆØ tambĆ© sāha convidat els colĀ·legis professionals i les societats cientĆfiques.
Infermeres de Catalunya tenim clar, i aixĆ ho vam fer saber, que aquest reconeixement de la categoria A1 Ć©s fonamental en tots els seus Ć mbits, sobretot en lāeconĆ²mic, i aquest ha de ser el punt de partida de qualsevol transformaciĆ³ o assumpciĆ³ de nous rols o competĆØncies independentment dels avenƧos a escala estatal. AixĆ² Ć©s una prioritat per les infermeres i lāhem instat a portar-ho en aquesta negociaciĆ³ de pressupostos al Parlament per tal de crear un complement especĆfic que remuneri aquesta homologaciĆ³ al nivell A1 en tant no arriba la reclassificaciĆ³ a travĆ©s del Ministeri.
Aquest dimecres 10 de gener ens hem reunit, per segona ocasiĆ³, a mediaciĆ³ a Treball amb el Sr. Manel Salcedo (Cap Ćrea Laboral a Servei CatalĆ de la Salut ), Sr. Xavier PĆ©rez (Director Gerent de lāICS) i la Sra. Carme Planes (Directora de Cures). De nou, ha estat una jornada de treball amb un ampli debat en quĆØ sāhan pogut re definir alguns dels punts consensuats en lāanterior reuniĆ³, perĆ² que encara no ofereixen prou garanties per a poder desconvocar aquesta vaga
QuĆØ hem consensuat fins ara?
- Garantir el dret en la desconnexiĆ³ digital amb la creaciĆ³ dāun codi de desconnexiĆ³ digital durant el primer/segon semestre de 2024.
- Estudiar les necessitats reals quant a la flota de vehicles del territori i augmentar-la d’acord amb aquesta avaluaciĆ³ durant el primer semestre de 2024 (Ć mbit ICS) per poder garantir la cartera de serveis de lāatenciĆ³ domiciliĆ ria a lāatenciĆ³ primĆ ria. Al SISCAT donaran la instrucciĆ³ per tal que tambĆ© es dugui aquest estudi. Cada entitat, amb autonomia de gestiĆ³, valorarĆ la necessitat de vehicles en cada centre.
- Sāestableix que la proposta per part dāinfermeria de les incapacitats temporals no Ć©s legal, i es tracta dāuna valoraciĆ³ i responsabilitat exclusivament del metge segons el que estableix el Real Decreto 625/2014, de 18 de julio, por el que se regulan determinados aspectos de la gestiĆ³n y control de los procesos por incapacidad temporal en los primeros trescientos sesenta y cinco dĆas de su duraciĆ³n.
- ReconĆØixer les infermeres com a figures vĆ lides com a caps de torn i de guĆ rdia.
Els segĆ¼ents punts es treballaran en la comissiĆ³ tĆØcnica de seguiment del pla dāacciĆ³Ā de la professiĆ³ infermera durant aquest 2024.
- CompromĆs de canviar la terminologia obsoleta de DUI o DSI per Ā«infermeraĀ» en tots els documents i aplicacions que depenen del Departament de salut quan es refereixen a les infermeres.
- Estudiar les cĆ rregues de treball de les infermeres i llevadores tant en lāatenciĆ³ primĆ ria com a lāhospital per poder calcular el contingent i les rĆ tios de pacients, i definir la poblaciĆ³ diana de les llevadores.
- Una GestiĆ³ Infermera de la Demanda (GID) segura: garantir una formaciĆ³ continuada certificada i de qualitat en plans de cures estandarditzats (teĆ²rica i prĆ ctica). Aquesta formaciĆ³ sāimplementarĆ dins el Pla formatiu a lāICS i serĆ una formaciĆ³ dinĆ mica que s’anirĆ avaluant i revisant per oferir el suport necessari en cada cas. En la resta de centres SISCAT, sāemmirallaran en aquest model per la implementaciĆ³ a cada entitat.
- Definir les descripcions de llocs de treball: funcions, tasques i reconeixement.
- Treballar en el marc normatiu i de regulaciĆ³ de les cases de naixement.
Valorem positivament lāesforƧ del Departament de Salut i dels seus interlocutors per a valorar i treballar les nostres demandes. Actualment, estem pendents de fer-ne el balanƧ oportĆŗ en assemblea per a determinar les prĆ²ximes passes a seguir.
El que sĆ podem avanƧar Ć©s que per a nosaltres hi ha lĆnies vermelles i demanem novament que hi hagi el compromĆs del govern per a engegar tot allĆ² que estigui al seu abast, mentrestant arriba aquesta requalificaciĆ³ a la categoria A1 des del Ministeri, ja que portem molts anys amb aquesta situaciĆ³ injusta i les infermeres ja no podem mĆ©s.
GrĆ cies a la vaga indefinida dāinfermeres, a la uniĆ³ del colĀ·lectiu i tot el moviment que aquesta ha generat, desprĆ©s de molts anys, veiem com una realitat molt possible que es dugui a terme la requalificaciĆ³ de les infermeres durant aquest any, segons el que manifesten fonts del Ministeri. La Conselleria de Salut sāha vist forƧada a prioritzar aquesta reclamaciĆ³ davant el Govern central i treballar-hi intensament.
Deixem clar que fins que no es pugui donar sortida a aquestes demandes les infermeres seguirem de vaga, continuarem fortes, unides als carrers i, per descomptat, als centres!
ManifestaciĆ³ amb usuaris, familiars i amics de les infermeres
Aquest dissabte, 13 de gener, les infermeres i les nostres famĆlies i amics ens concentrarem a lāavinguda Diagonal cruĆÆlla amb el Pg. de GrĆ cia, on iniciarem el camĆ cap a lāestaciĆ³ de FranƧa. Passarem per carrers importants de Barcelona perquĆØ tothom vegi com les infermeres ja no podem mĆ©s i finalitzarem la mobilitzaciĆ³ amb lāentrada a lāestaciĆ³ per agafar un tren que ens portarĆ a lāexili a la cerca de millors condicions laborals.
Un govern que no inverteix en les seves infermeres, Ć©s un govern que les condemna a lāexili.